Hướng dẫn thực hiện thanh tra chuyên ngành lao động, an toàn, vệ sinh lao động vào ban đêm, ngoài giờ hành chính

Đăng ngày 05 - 12 - 2018
100%

Ngày 26/11/2018, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư số 20/2018/TT-BLĐTBXH  hướng dẫn cơ chế phối hợp trong việc thực hiện thanh tra chuyên ngành lao động, an toàn, vệ sinh lao động vào ban đêm, ngoài giờ hành chính.

Thông tư này quy định về việc phối hợp giữa cơ quan thực hiện chức năng thanh tra ngành Lao động - Thương binh và Xã hội và các cơ quan chức năng có liên quan trong thanh tra chuyên ngành về lao động, an toàn, vệ sinh lao động vào ban đêm, ngoài giờ hành chính.

Việc phối hợp được thực hiện trên nguyên tắc đảm bảo đúng chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của các cơ quan; tuân thủ pháp luật thanh tra, pháp luật lao động và pháp luật khác có liên quan; đảm bảo các nguyên tắc hoạt động thanh tra; đúng thành phần, đúng trình tự, thủ tục quy định tại Thông tư này. quan, tổ chức sử dụng lao động và cá nhân có liên quan.

Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm: Tổ chức tiếp nhận và xử lý thông tin các vụ việc xâm phạm quyền của người lao động hoặc không bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc. Báo cáo và đề xuất với Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ban hành Quyết định thanh tra đối với các vụ việc cần thiết. Chủ trì và phối hợp với các cơ quan có liên quan, cơ quan công an và chính quyền địa phương (nếu thấy cần thiết) để thực hiện các cuộc thanh tra chuyên ngành lao động, an toàn, vệ sinh lao động xảy ra trên địa bàn. Báo cáo kết quả thanh tra hoặc gửi kết luận thanh tra ngay sau khi có kết quả thanh tra từng vụ việc tới Ủy ban nhân dân cấp tỉnh và Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Chủ trì, phối hợp với các cơ quan chức năng, cơ quan công an và chính quyền địa phương xây dựng quy chế phối hợp giữa các cơ quan tại địa phương trong công tác thanh tra chuyên ngành về lao động, an toàn, vệ sinh lao động khi thanh tra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính, trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh ban hành.

Các cơ quan chức năng có liên quan, cơ quan công an và chính quyền địa phương có trách nhiệm: Cử cán bộ tham gia đoàn thanh tra và phối hợp giải quyết vụ việc; thực hiện các biện pháp cưỡng chế theo quy định của pháp luật để bảo đảm quyền và tính mạng của người lao động. Cung cấp các thông tin, tài liệu có liên quan tới các vụ xâm phạm quyền của người lao động hoặc không bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc (nếu có) với cơ quan quản lý nhà nước về lao động các cấp để kịp thời xử lý. Giao nhiệm vụ cho đơn vị trực thuộc làm đầu mối phối hợp với cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp tỉnh tại địa phương theo quy định tại Thông tư này. Tham gia xây dựng quy chế phối hợp trong công tác thanh tra chuyên ngành về lao động, an toàn, vệ sinh lao động khi thanh tra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính.

Thông tư quy định trình tự thanh tra lao động, ATVSLĐ đột xuất tại nơi làm việc xảy ra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính được thực hiện như sau:

Trong thời gian tối đa 04 giờ kể từ khi có cơ sở cho rằng thông tin, tài liệu có liên quan tới các vụ xâm phạm quyền của người lao động hoặc không bảo đảm an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc xảy ra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính, Chánh Thanh tra Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi xảy ra vụ việc thông báo bằng một trong các hình thức e mail, điện thoại fax đến đơn vị làm đầu mối tại các cơ quan chức năng có liên quan, cơ quan công an và chính quyền địa phương (nếu cần thiết) để xác nhận việc tham gia đoàn thanh tra.

Tiếp đó, trong thời gian tối đa 04 giờ kể từ khi thông báo cho các cơ quan chức năng có liên quan biết có hành vi vi phạm pháp luật về lao động, an toàn vệ sinh lao động xảy ra trên địa bàn và đề nghị cử người tham gia đoàn thanh tra, Chánh Thanh tra Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội hoặc Chánh thanh tra Sở Lao động- Thương binh và Xã hội nơi xảy ra vụ việc ban hành Quyết định thanh tra.

Trong thời gian tối đa 12 giờ kể từ khi ký Quyết định thanh tra đột xuất, Trưởng đoàn thanh tra phải công bố Quyết định thanh tra đồng thời triển khai thanh tra tại nơi xảy ra vi phạm; thực hiện hoặc kiến nghị thực hiện các biện pháp xử lý hành vi vi phạm theo quy định của pháp luật.

Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2019.

Tin liên quan

Hướng dẫn ký hợp đồng lao động mới tại Đài Loan mà không phải về nước(13/12/2018 3:30 CH)

Quy định mới về chế độ báo cáo thống kê ngành tài nguyên và môi trường(13/12/2018 3:29 CH)

Hướng dẫn triển khai thực hiện một số nội dung theo quy định tại Nghị định số 146/2018/NĐ-CP của...(13/12/2018 3:28 CH)

Hướng dẫn thực hiện Nghị định số 57/2018/NĐ-CP của Chính phủ (13/12/2018 3:27 CH)

Quy định mới về phát hành trái phiếu doanh nghiệp(13/12/2018 3:27 CH)

Tin mới nhất

Hướng dẫn ký hợp đồng lao động mới tại Đài Loan mà không phải về nước(13/12/2018 3:30 CH)

Quy định mới về chế độ báo cáo thống kê ngành tài nguyên và môi trường(13/12/2018 3:29 CH)

Hướng dẫn triển khai thực hiện một số nội dung theo quy định tại Nghị định số 146/2018/NĐ-CP của...(13/12/2018 3:28 CH)

Hướng dẫn thực hiện Nghị định số 57/2018/NĐ-CP của Chính phủ (13/12/2018 3:27 CH)

Quy định mới về phát hành trái phiếu doanh nghiệp(13/12/2018 3:27 CH)

°
278 người đang online